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济宁汉程教育信息咨询有限责任公司
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供应山东人力资源管理师考前辅导/山东汉程教育辅导 |
供应山东人力资源管理师考前辅导/山东汉程教育辅导
1、什么是人力资源管理师?
答:人力资源管理师全称为:企业人力资源管理师,根据《企业人力资源管理师国家职业标准(2007年修订)》,人力资源管理师的职业定义为:从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。
2、人力资源管理师的职业能力特征有哪些?
答:具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、综合分析能力、团队合作能力和客户服务能力。
3、人力资源管理师的国家统一鉴定有哪几个级别?
(1)国家职业资格一级企业人力资源管理师:
①连续从事本职业工作19年以上。
②取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
③取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 |
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